Выплата пособия на бирже

Содержание:

Выплаты центра занятости: сколько платят на бирже труда

Каждый гражданин, который стоит на бирже труда, получает выплаты центра занятости населения. Безработному, которому предстоит обратиться в данное учреждение, необходимо знать, сколько времени перечисляются выплаты, какой размер пособий предусмотрен и как отстоять право на получение денежных средств по безработице.

Условия начисления выплат центром занятости

Самое главное условия для начисления пособий человеку — признание его официально безработным гражданином.

Согласно законодательству, любой человек вправе обратиться в центр занятости. Выплата пособия по безработице будет выполняться только в том случае, если гражданин предоставит следующие бумаги:

  • заявление (заполняется уже в центре по образцу);
  • паспорт РФ;
  • документ для подтверждения наличия образования;
  • все данные о последнем месте работы, в том числе трудовая книжка, всевозможные характеристики и прочее;
  • справка за последние 3 месяца о заработной плате установленного образца.
  • Собранный пакет вручается сотруднику центра на личном приеме. После этого дело будет передано на рассмотрение. Решение о выплате пособия принимается в течение 11 дней. После принятия решения о постановке на учет человек должен явиться лично в центр с паспортом. Если же гражданин пропустил прием, то решение автоматически отклоняется.

    Размер пособий

    Выплаты безработным в центре занятости начисляются с первого дня после постановки на учет. «Потолок» размера пособия установлен на уровне 4 900 рублей (данные 2016 года). Минимальная сумма составляет 850 рублей.

    Существуют некоторые условия, от которых напрямую зависит, в каком размере человеку будет установлено пособие:

  • работал ли гражданин последний год перед постановкой на учет в центре;
  • сколько получал человек на последнем месте работы за последние 90 дней;
  • почему гражданин был уволен с последнего места работы;
  • в течение какого времени человек уже не работает.
  • Для того чтобы определить размер пособия, сотрудник ЦЗ берет за основу среднюю заработную плату гражданина, которая представлена в справке с предыдущего места работы.

    Размер пособий для тех, кто никогда не работал

    Минимальные выплаты центра занятости предусмотрены только для тех граждан, кто никогда и нигде не работал, но решил встать на биржу труда. Кроме того, минимальный размер пособия в размере 850 рублей будет начисляться и следующим группам лиц:

    • кто работал ранее, но со времени увольнения до постановки на биржу труда прошло более 1 года;
    • гражданам, которые были уволены с прежнего места работы за какие-либо нарушения;
    • гражданам, которые не работают длительное время и также имеют небольшой общий трудовой стаж (не более 26 недель);
    • минимальный размер пособия будет начисляться индивидуальному предпринимателю, который по каким-либо причинам прекратил свою официальную деятельность и решил встать на биржу труда;
    • членам крестьянского (фермерского) хозяйства.
    • Как рассчитываются выплаты?

      Чтобы узнать размер выплаты в центре занятости, при увольнении необходимо заказать специальную справку установленного образца за последние 90 дней. Стоит отметить, что данный документ должен быть оформлен особым способом. Стандартная 2-НДФЛ для этого не годится.

      Также в обязательном порядке человек должен проработать не менее 26 недель. Без этого условия гражданин может рассчитывать только на минимальное пособие.

      Стоит также отметить, что при расчете выплат на бирже учитывается только легальная или «белая» заработная плата. Если человек получал часть зарплаты в конверте, то это существенно скажется на размере пособий из ЦЗ.

      Итак, размер начислений напрямую зависит от периода:

    • в первые три месяца от центра занятости будет приходить 75% от среднемесячной заработной платы работника;
    • последующие 4 месяца, то есть с 4-го по 7-й, будет перечисляться по 60% от среднемесячной заработной платы гражданина;
    • с восьмого месяца пособие будет равняться 45% от среднемесячного официального дохода.
    • Стоит отметить, что весь период начисления сотрудники ЦЗ будут стимулировать человека продолжать поиск работы, предлагать вакансии и отправлять на собеседования.

      Гражданам, которые проживают в районах Крайнего Севера, минимальный и максимальный размер выплат увеличивается на установленный районный коэффициент.

      Сколько выплачиваются пособия от центра занятости?

      Согласно законодательству, пособие начинает начисляться с момента постановки гражданина на учет.

    • Если организация ликвидировалась или произошло сокращение штата, то в таком случае выплата начисляется сразу же после произведенного увольнения работника, пока не произошла потеря среднего заработка.
    • В течение какого времени производятся начисления?
      • Первый период длится 12 месяцев. При этом может быть прерывание, когда происходит выплата центра занятости. По соглашению сторон или по сокращению был уволен работник — разницы не имеет.
      • Второй период длится еще 12 месяцев. Он начинается по прошествии первого года и только в том случае, если гражданин так и не был трудоустроен. Во втором периоде человеку будет начисляться только минимальный размер пособия. Стоит отметить, что для начала второго периода гражданину необходимо пройти процедуру переоформления.
      • После того, как два периода вышли, человек, вставший на биржу труда, автоматически теряет статус безработного и больше ему не оказывается никакой помощи.

        Льготные сроки

        Также согласно действующему закону существуют и льготные сроки начисления пособия, которые должен соблюдать любой центр занятости населения. Выплаты могут пролонгироваться, если человек был уволен до достижения пенсионного возраста, но уже имеет достаточный стаж (20 лет для женщин и 25 для мужчин). В эту же категорию попадает и льготный стаж.

        Итак, за каждый дополнительно отработанный год срок перечисления пособий продлевается на 14 дней, при этом общий срок выплат все равно не может превышать двух лет.

        Для того чтобы было понятнее, необходимо рассмотреть пример.

        Женщина была уволена по сокращению в 49 лет. Она решила встать на биржу труда. Ее общий трудовой стаж составляет 27 лет, что на 7 лет больше установленного законодательством. За каждый год ей полагается дополнительно 14 дней для перечисления пособия по безработице. Итого — 14 недель. Значит, ее первый период, в течение которого она будет получать помощь от ЦЗ согласно своему среднему заработку, будет длиться не 12 месяцев, а чуть больше 15 месяцев.

        Приостановления перечислений

        В законодательстве Российской Федерации существуют и определенные случаи, когда выплаты на учете в центре занятости могут быть приостановлены:

      • Если гражданин дважды отказывался от предложений специалиста центра занятости. При этом рабочее место соответствовало всем требованиям (достойная заработная плата, близкое расположение к месту проживания и соответствие состоянию здоровья человека).
      • Если человек через три месяца после постановки на учет отказывается от прохождения курсов повышения квалификации или переквалификации, на которые его направил сотрудник ЦЗ.
      • Если человек пришел на прием к сотруднику ЦЗ в состоянии наркотического или алкогольного опьянения.
      • Если гражданин был отчислен с бесплатных курсов по собственной вине.
      • Если гражданин самовольно прекратил посещать занятия учебного заведения, куда был направлен центром занятости.
      • Если выясняется, что гражданин был уволен с последнего места работы за нарушение трудовой дисциплины или подобных деяний.

      В таком случае сотрудник ЦЗ вправе остановить перечисление пособий по безработице в срок до 3-х месяцев.

      Когда выплата пособий останавливается полностью?

      Также за некоторые действия человек и вовсе может лишиться права получать выплаты центра занятости :

    • Если гражданин официально устроился на работу.
    • Если безработный проходит обучение и при этом получает стипендию.
    • Если человек решил самовольно не приходить на приемы к сотруднику в центр занятости. При этом уважительная причина так и не была установлена или подтверждена.
    • Если гражданин сменил город жительства (тогда ему необходимо встать на учет в ЦЗ по новому месту жительства).
    • Если было установлено, что гражданин получал пособия мошенническим способом, например, предоставляя неправдивые документы.
    • Если гражданин был осужден и пребывает в местах заключения.
    • Если гражданин решил отказаться от помощи сотрудников ЦЗ.
    • Если началось перечисление пенсии по старости.
    • В связи со смертью человека.
    • Особые случаи

      Кроме этого, существуют и особые случаи, когда перечисления пособий останавливается, но это время не входит в общий срок, когда человеку обязано помогать государство. При этом совершенно не важно, какие выплаты в центре занятости получает гражданин.

      Итак, в этот список входит:

    • если во время получения пособий женщина ушла в отпуск по беременности и родам;
    • если гражданин был привлечен к военной службе (в том числе и к обязательной службе в армии РФ);
    • если гражданин, который стоит на учете, решил уехать в другой город для обучения в нем.
    • Стоит отметить, что после завершения обучения, службы в армии или рождения ребенка, человек может вновь подать документы и перечисление выплат ему будет возобновлено.

      Может ли размер пособий уменьшиться?

      Многие граждане заблуждаются в том, что они будут получать выплаты центра занятости до тех пор, пока не найдут постоянное рабочее место. Есть ряд причин, по которым размер пособия может быть сокращен на целую четверть:

    • Если безработный самовольно не пришел в центр занятости для того, чтобы получить направление на собеседование или на прохождение курсов повышения квалификации или переквалификации.
    • Если гражданин не пришел на собеседование к работодателю, при этом направление было получено на руки. Стоит отметить, что сделать это необходимо в течение 3 рабочих дней.
    • Важно то, что сотрудники ЦЗ обязаны предупредить безработного о снижении размера пособия с объяснением причины.

      Положено ли пособие по безработице по соглашению сторон на бирже труда и каков размер выплат

      Каждый сотрудник может получать пособие по безработице по соглашению сторон; биржа труда, размер выплат, порядок начисления и другие детали будут рассмотрены в рамках этой статьи. Также в материале будет указан полный перечень документации, которая необходима для получения пособия.

      Общие положения

      Для начала стоит отметить, что для начисления пособия нужно пребывать быть в реестре территориальной биржи труда после увольнения по соглашению сторон. У работника, которого уволили с организации по договоренности сторон, есть две недели, чтобы соглашаться вставать на учет. Только тогда можно претендовать на получение государственной помощи до получения новой работы.

      Важно! Если увольнение произошло по договоренности сторон, то вы не можете получать выплаты дольше, чем на протяжении 12 месяцев с момента регистрации.

      Выплата материальной компенсации может продолжаться только в той ситуации, если на бирже труда на протяжении года для конкретного гражданина не нашло подходящей работы. В такой ситуации ему могут предложить бесплатно пройти специализированные курсы для получения новой профессии.

      Приостановка выплаты пособия

      Не учитывая годовой период, безработный также может перестать получать помощь в таких ситуациях:

    • Центр занятости населения дважды предлагал работу гражданину по его специальности, но он отказался.
    • Гражданину дважды предлагали бесплатно пройти курсы для переквалификации, но он отказался.
    • Безработный нашел новую работы своими силами или с помощью ЦЗН.
    • Лица, которые не могут претендовать на получение пособия:

    • граждане, которым еще не исполнилось 16 лет;
    • лица, у которых есть источник дополнительной прибыли;
    • мужчины, что пребывают на воинской службе по контракту;
    • женщины, которые уходят в декрет (мать все еще может получать финансовую помощь от Центра занятости, однако при этом ей придется отказаться от своих декретных денег, что, как показывает практика, ей совсем невыгодно;
    • пенсионеры;
    • студенты учебным учреждений любой степени аккредитации;
    • прочие лица, выплаты которым не предусматривает ФЗ «О занятности граждан Российской Федерации».
    • Сумма пособия

      По состоянию на 2017 год максимальная сумма пособия в Российской Федерации составляет 4 тысячи 900 рублей, при этом минимальная государственная помощь не превышает 850 рублей. Есть прямая корреляция между размером обеспечения и заработной платой, которою сотрудник получал сотрудник на его бывшей должности, но в то же время максимальный размер государственной помощи не может выходить за установленные законодательством рамки. Стоит отметить, что для граждан, что проживают на Крайнем Севере, материальная помощь рассчитывается на основе другого коэффициента. Также на большие выплаты могут рассчитывать жители Москвы, где максимальный размер пособия по безработице по соглашению сторон составляет 5750 рублей.

      Важно отметить, что, согласно с ТК РФ, на протяжении 12 месяцев заработок выплачивается после постановки на учет в службу занятности неравномерно:

    • первые три месяца – 3/4 от средней заработной платы на последнем месте работы за определенный отрезок трудовой деятельности;
    • следующие четыре месяца — 3/5;
    • остаток времени – 4,5/10.
    • В том случае, когда размер средней зарплаты сотрудницы, что была уволена с предыдущей должности, превышал максимально установленный порог, эти ограничения не устанавливаются. Тем не менее, постепенное уменьшение размера пособия при увольнении работника по соглашению сторон стимулирует безработных быстрее отыскать новое место работы, именно поэтому выплата меньшей части пособия считается эффективным решением вопроса о трудоустройстве.

      Перечень документов

      Постановка на учет сопровождается подачей следующих документов в службу занятости:

    • заявление;
    • аттестат о среднем образовании (диплом);
    • справка, где указана средняя заработная плата за последние три месяца (форма 2-НДФЛ).
    • Важно! Если у лица ранее не было опыта работы, то последние два документа ему предъявлять в ЦЗН необходимости нет. Оформление бумаг инспектором проходит за один полный рабочий день, однако статус безработного заявителю присваивается только по истечению 11-ти суток.

      Если по результатам прохождения медико-санитарной экспертизы безработному была присвоена определенная группа инвалидности, то этот факт должен подтверждаться справкой, что включается в общий перечень документов.

      Продолжительность выплаты пособия

      Как уже было сказано выше, после увольнения по соглашению сторон биржа труда выплачивает материальную компенсацию на протяжении 12 месяцев (в дополнение к выходному пособию). Примечательно, что при увольнении по собственному желанию лицу могут отказать в выплате компенсации.

      В отдельных случаях этот срок может быть продлен:

    • ЦЗН не предложил работу заявителю;
    • За прошедший год работнику удалось официально трудоустроится на небольшой период времени. Тогда безработный гражданин РФ сможет получать пособие по безработице еще шесть месяцев после истечения первого срока.
    • Что касается выбора ЦНЗ, в котором необходимо получать пособие при увольнении по соглашению сторон, то нужно выбирать наиболее близко расположенный Центр занятости (он есть практически в каждом районе Российской Федерации).

      Справка о доходах

      Перед тем как увольняться по договоренности сторон, у работодателя или главного бухгалтера нужно запросить справку о доходе сотрудника. Без этого документа постановка на учет и получение пособия при увольнении по соглашению сторон в службе занятости будет невозможным. Справка подтверждает тот факт, что лицо работало в компании официально. Кроме того, на основе этого документа в день обращения как раз и рассчитывается уровень финансовой компенсации, на которую может рассчитывать работница, что была уволена по договоренности сторон.

      Алименты с пособия по безработице

      Отсутствие у лица рабочего места не является причиной невозможности первичного взыскания с него алиментов, а также не освобождает его от ежемесячного отчисления ранее присужденных средств, а именно:

      • если один из родителей является безработным и не принимает материального участия в жизни ребенка, второй родитель (опекун) имеет право взыскания с него алиментов в твердой денежной сумме;
      • если алименты уже были взысканы по решению суда (судебному приказу) или алиментному соглашению, а алиментоплательщик потерял рабочее место — по выплатам будет накапливаться задолженность в размере среднемесячной заработной платы по Российской Федерации (ст. 113 СК РФ).
      • Чтобы на максимально возможном уровне защитить права и интересы нуждающихся в алиментах лиц, пп. «в» ч. 2 Постановления Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» закреплено, что алименты с пособия по безработице удерживаются в обязательном порядке.

        Сумма алиментных средств будет невысока, однако добросовестность плательщика в данном случае позволит ему предотвратить:

      • накопление долга;
      • взыскание неустойки за просрочку платежей;
      • привлечение к ответственности за неуплату алиментов.
      • Как избежать алиментного долга при увольнении?

        Плательщики средств ошибочно предполагают, что отсутствие рабочего места — уважительная причина неисполнения обязательств, на самом деле — алиментные долги безработного лица становятся более высокими ввиду их исчисления из среднемесячной заработной платы по РФ, превышающей размер среднестатистической зарплаты во многих регионах страны.

        Выходом из ситуации, более удобным для плательщика, может стать постановка на учет в Центр занятости населения (далее — ЦЗН): это позволит получать пособие по безработице и избежать накопления задолженности по алиментным выплатам.

        Когда алиментоплательщик теряет рабочее место, бухгалтерия предприятия, на котором он был некогда трудоустроен, обязана в трехдневный срок известить службу судебных приставов о его увольнении, направив в их адрес оригинал исполнительного листа, копию приказа о сокращении плательщика и информацию о месте нового трудоустройства, если таковое ей известно (ст. 111 СК РФ).

        Если же плательщик не находит нового рабочего места и не имеет средств к следующему ежемесячному платежу, по исполнительному листу начинает образовываться долг, который может повлечь за собой применение к должнику различного рода санкций:

      • административных (ограничение водительского удостоверения, запрет на выезд за пределы РФ, арест денежных средств и имущества, административный штраф);
      • гражданских (лишение родительских прав);
      • уголовных (лишение свободы до 1 года).
      • Избежать накопления задолженности, а, следовательно, и применения мер ответственности безработному алиментоплательщику поможет постановка на учет в ЦЗН (биржу труда) по месту жительства, поскольку с пособия по безработице, выплачиваемого в период подбора вакансии, будет производиться удержание алиментов в пользу взыскателя.

        Как и кто может встать на биржу труда?

        Согласно ст. 3 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 № 1032-1 (далее — Закон № 1032-1) на постановку в бирже труда могут рассчитывать граждане:

      • не имеющие места работы и заработной платы;
      • ищущие место трудоустройства;
      • готовые приступить к предложенной работе.
      • Не могут быть признаны безработными согласно п. 3 вышеуказанной статьи:

      • лица до достижения 16-летнего возраста;
      • граждане, осужденные к исправительным работам или лишению свободы;
      • лица, представившие ложные сведения о себе;
      • лица, отказавшиеся от обучения или предложенной работы после постановки на учет в ЦЗН.
      • При обращении в территориальный отдел ЦЗН по месту жительства необходимо предоставить следующие документы:

      • трудовая книжка;
      • справка с предыдущего места работы о зарплате за три месяца;
      • документы о полученном образовании.
      • Согласно Постановлению Правительства РФ от 08.12.2016 № 1326 «О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2017 год» минимальная сумма пособия составляет 850 рублей, максимальная — 4 900 рублей.

        При этом минимальный размер пособия получают граждане, впервые ищущие работу, не успевшие в течение первого года увольнения встать на учет в ЦЗН или сокращенные за различные нарушения трудовой дисциплины. На максимальную сумму могут рассчитывать безработные, имеющие стаж на последнем рабочем месте более 26 недель, вставшие на учет на бирже труда в течение первого года увольнения.

        Удержание алиментов с пособия по безработице

        Бухгалтерия центра занятости населения имеет право удерживать алименты с пособия по безработице только на основании:

      • исполнительного листа (выданного по решению суда или судебному приказу);
      • нотариально удостоверенного алиментного соглашения, равного по юридической силе исполнительному документу.
      • Данный документ в оригинале может быть предъявлен в ЦЗН самим плательщиком алиментов (чтобы предупредить возникновение задолженности), взыскателем средств или судебным приставом-исполнителем, ведущим конкретное исполнительное производство.

        При поступлении исполнительного листа (или соглашения) работники бухгалтерии биржи труда несут за его исполнение и хранение ответственность, а также обязаны уведомить взыскателя и судебного пристава о его поступлении и начислять денежные средства не позднее трехдневного срока с момента уплаты пособия.

        Все расходы, связанные с переводом денежных средств на счет получателя алиментов, производятся за счет алиментоплательщика (ст. 109 СК РФ).

        Размер алиментов с пособия на бирже труда

        Размер алиментных выплат, которые удерживаются с пособия безработным гражданам, будет указан в исполнительном документе. Как правило, это:

        доля от суммы пособия (1/4, 1/3 или 1/2);

      Пример. С гр. Тринеева были взысканы алименты в размере 1/4 доли от всех видов заработков на содержание одного ребенка. Пособие по безработице данного лица — 3 200 рублей, следовательно, алименты взыскателю будут удерживаться в сумме 800 рублей ежемесячно.

      Увольнение с рабочего места и постановка на учет в качестве безработного в ЦЗН может стать основанием для изменения размера алиментов в твердой денежной сумме, в первую очередь, для плательщика. Поскольку максимальная сумма пособия не превышает 4 900 рублей, можно просить судебную инстанцию временно уменьшить размер выплат, чтобы избежать накопления задолженности. Сделать это может только плательщик средств (или его представитель) путем составления и подачи соответствующего искового заявления в мировую судебную инстанцию (ст. 119 СК РФ).

      Образец заявления в суд на уменьшение размера алиментов

      Образец искового заявления на уменьшение алиментов в твердой денежной сумме можно увидеть ниже.

      В мировой суд Советского района г. Брянска
      г. Брянск, ул. Вербная, д. 18 Г

      Истец: Тарасов Иван Денисович
      г. Брянск, ул. Красноармейская, 1-141

      Ответчик: Лобова Ольга Юрьевна
      г. Брянск, ул. Фокина, 34-20

      Исковое заявление об уменьшении размера алиментных платежей

      От брака с гр. Лобовой Ольгой Юрьевной, расторгнутого Советским мировым судом г. Брянска 01.05.2013 года, имеется несовершеннолетняя дочь, Тарасова Юлия Ивановна, 02.06.2005 года рождения. С 16 октября 2013 года в пользу дочери Тарасовой Ю.И. гр. Лобовой О.Ю. назначены алименты в твердой денежной сумме в размере 4 000 рублей ежемесячно, поскольку постоянного места работы у меня не было, мой доход был нестабилен, я периодически осуществлял подработки.

      В 2014 году я устроился на постоянное место работы в ООО БрянскХолод, где состоял в должности водителя-экспедитора, мой заработок составлял 18 000 рублей. В период с июля 2014 года и по декабрь 2016 года я, работая по рудовой книжке на вышеуказанном месте работы, выплачивал алименты в твердой денежной сумме по исполнительному документу, задолженности и просрочек платежей не имел.

      В декабре 2016 года я был уволен по сокращению штата с ООО БрянскХолод, впоследствии чего в феврале 2017 года подал документы и встал на учет в качестве безработного лица в Центр занятости населения Советского района г. Брянска. В настоящее время сумма пособия по безработице к получению составляет 4 900 рублей ежемесячно, а сумма алиментов на содержание дочери – 4 000 рублей. Алиментные удержания с суммы пособия составляют 70% и равны 3 430 рублей, в итоге на руки я получаю 1 470 рублей.

      На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 119 Семейного Кодекса РФ, учитывая тяжелую жизненную ситуацию и временную невозможность к трудоустройству

      ПРОШУ СУД:

      — уменьшить размер алиментов в твердой денежной сумме в пользу несовершеннолетней дочери с 4000 руб. до 1500 руб./мес. на период моего нетрудоустройства.

      К исковому заявлению прилагаю следующие документы (в 2-х экз.):

    • Исковое заявление.
    • Копия паспорта.
    • Копия свидетельства о рождении ребенка.
    • Копия решения суда о взыскании алиментов.
    • Копия приказа об увольнении по сокращению штата.
    • Копия справки о состоянии на учете в качестве безработного в ЦЗН.
    • Копия справки бухгалтерии ЦЗН о размере алиментных удержаний.
    • 01.04.2017_____________ /И.Д. Тарасов/

      Приостановка пособия по безработице, снятие с учета и выплата алиментов

      Если гражданин, состоящий на учете в качестве безработного, недобросовестно исполняет требования органа ЦЗН или перестал соответствовать статусу безработного, выплата пособия может быть прекращена или приостановлена на срок до трех месяцев (согласно ч. 3 ст. 35 Закона № 1032-1). В подобных случаях за алиментообязанным лицом будет происходить накопление задолженности.

      В случае снятия лица с учета, обязанность к уплате алиментов за ним сохраняется и переходит к работодателю. Бухгалтерия ЦЗН обязана в трехдневный срок направить оригинал исполнительного документа судебному приставу-исполнителю с сопроводительным письмом о снятии гражданина с учета. Если алименты взыскивались по нотариальному соглашению — оригинал данного документа возвращается непосредственно взыскателю алиментов.

      Сокращение работников в 2018 году: как оформить пособие по безработице

      В 2018 году пособие по безработице при сокращении — способ социальной поддержки граждан, потерявших рабочее место. Выплата предусмотрена лишь тем, кто встал на учет и выполнил обязательные условия. В момент сокращения увольняемому полагается выходное пособие. Как оно рассчитывается, от чего зависит его размер? Сколько составляет пособие по безработице?

      Законодательное регулирование вопроса

      Федеральный закон от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» устанавливает, как и куда необходимо встать на учет и размер пособия по безработице при сокращении.

      У зарегистрированного появляются права и обязанности:

    • Получать пособие по безработице после сокращения.
    • Получать стипендию во время обучения на государственных курсах.
    • Принимать участие в общественных работах, которые оплачиваются.
    • В каких случаях назначаются выплаты по безработице

      Лица, потерявшие работу в результате сокращения, начинают получать выплату от государства не с момента постановки на учет, а после того, как прекращают поступать суммы от бывшего работодателя, выдаваемые в качестве выходного пособия.

      Порядок расчетов с работниками при сокращении штатов регулирует статья 178 ТК РФ. Размер выплат по безработице при сокращении зависит от многих факторов, но полагаются они всем гражданам, обратившимся за поддержкой. Поступление государственных средств временное. Они нужны не только для поддержки населения в период безработицы, но и для стимуляции поиска нового места.

      Как и где выплачивается пособие по безработице

      Пособие по безработице при увольнении по сокращению полагается только тем гражданам, которые встали на учет на биржу труда. Увольняемые в результате сокращения должны успеть зарегистрироваться в течение двух недель. В этом случае, при определенных условиях, у них появляется право получить дополнительные деньги от бывшего нанимателя.

      Регистрация на бирже труда требует соблюдения ряда условий. Прежде всего, понадобится собрать пакет документов и предоставить его специалисту государственного органа. Центр занятости занимается подбором вакансий, направляет на переобучение в случае необходимости, требует участия в общественных работах. Это обязательные условия, невыполнение которых влечет снятие с учета и прекращение выплаты пособия.

      Кроме того, ежемесячно, дважды за период, придется проходить перерегистрацию. ЦЗ должен убедиться, что безработный не трудоустроился и не получает две выплаты: от нового работодателя и от госучреждения.

      Как происходит регистрация безработного, которого сократили:

    • В течение 14 дней он обращается в ЦЗ с документами.
    • Через 11 дней его ставят на учет и начинается поиск подходящих вакансий.
    • Что значит «подходящая вакансия»? Это понятие включает в себя условия, которые должны быть соблюдены при предложении нового места работы заявителю. К ним относятся:

    • Территориальная удаленность. До нового места можно добраться на транспорте за определенное количество времени.
    • Уровень зарплаты соискателя соразмерен тому, что был у прежнего работодателя.
    • Работа подходит по состоянию здоровья, учтены опыт и квалификация.
    • Условия труда не противоречат Трудовому кодексу РФ.
    • Если после того, как сотрудник ЦЗ начал поиск работы, вакансия не была подобрана за 10 дней, человека регистрируют в качестве безработного. Еще 11 дней проверяются поданные документы и происходит постановка на учет. Но сам статус безработного присваивается сразу.

      Как только сокращенный признан безработным, ему назначается пособие. Но выплата начнется только после того, как бывший наниматель рассчитается полностью. За 3 года, которые человек может числиться на бирже труда, пособие по безработице по сокращению штатов выплачивается 24 месяца.

      Размер выплат от ЦЗ

      Размер пособия по безработице при сокращении в 2018 году регулирует статья 33 закона о занятости. Сумма изменяется в зависимости от того, какой период выплат идет. 24 месяца, которые назначены для выплат, делятся на два этапа. За первый этап суммы меняются следующим образом:

    • первые 3 месяца — 75% от среднего заработка на прежнем месте;
    • еще 4 месяца — 60%;
    • оставшиеся 5 месяцев — 45%.
    • Минимальная сумма пособия не ниже 850 рублей, а максимум, который назначит ЦЗ, — 4900 рублей.

      Как выплачивается пособие по безработице в центре занятости по сокращению, если работа не найдена за первый год? На втором этапе выплаты составят установленный минимум, который увеличится на районный коэффициент, если он предусмотрен.

      Документы для регистрации на бирже труда

      При постановке на учет с обратившегося потребуют пакет документов, без которого невозможно в 2018 году получать пособие по безработице по сокращению штатов. В него входят следующие бумаги:

      1. Удостоверяющий личность документ.
      2. Трудовая.
      3. Документы из образовательных учреждений.
      4. СНИЛС и ИНН.
      5. Сведения о доходах за 3 месяца.
      6. Понадобится уточнить способ получения пособия и реквизиты для его перечисления. Документы вернут заявителю после проверки. Копии остаются в центре занятости.

        Расчет выходного пособия

        Если увольнение происходит в связи с сокращением штатов, то работодатель должен не только заранее известить сотрудников, но и выплатить им определенные суммы. Деньги поступают в три этапа.

        Первая выплата — это обычные платежи при увольнении, включающие последнюю зарплату, компенсацию за отпуск, который не был использован, а также первое пособие за сокращение.

        Второй транш тоже приходит со счетов работодателя, после того, как работник обратился на биржу труда. Предоставив справку из центра занятости, уволенный получает еще одну сумму, равную зарплате. Исключение — если сотрудник успел подыскать новое место работы. Поэтому, вместе со справкой из ЦЗ, он демонстрирует трудовую, где нет новой записи о приеме.

        Если регистрация в ЦЗ прошла в установленные сроки, новая вакансия не была найдена, то, заручившись документом от сотрудника биржи, взяв трудовую, где нет записи от нового нанимателя, сокращенный работник получает еще одну выплату.

        На практике расчет выглядит так:

        например, увольнение произошло в августе. Сотрудник получает зарплату 30 000 рублей, отпускные за 40 дней 28 000 рублей и пособие, которое рассчитывается умножением среднедневного заработка на количество рабочих дней в месяце. В августе, если в день зарплата составляла 750 рублей, пособие будет 750*31=23 250 рублей.

        При соблюдении всех условий, бывший работник получит второй платеж в сентябре. Его размер будет 750*30=22 500 рублей.

        Третья и последняя выплата, которую произведет бывший наниматель, произойдет в октябре. Сумма составит 750*31=23 250 рублей.

        После этого расчеты между сокращенным сотрудником и работодателем завершаются.

        Выплаты по безработице на Бирже труда в 2017 году

        Большинство граждан, которые после увольнения идут на биржу труда, делают это ради получения выплат по безработице. Получение пособия такого рода это право каждого человека, с зарплаты которого удерживались взносы на случай потери работы. Поэтому желание получить материальную компенсацию, оставшись без работы, вполне справедливо. Какие гарантии биржа труда предоставляет зарегистрированным лицами и на какой размер выплат можно рассчитывать? Об этом мы и будем говорить.

        Как встать на Биржу труда и получить пособие по безработице

        Итак, актуальный вопрос для большинства безработных россиян — как встать на биржу труда и получить пособие по безработице (дополнительную информацию можно получить здесь)? Чтобы оформить пособие, необходимо встать на учет, т.е. зарегистрироваться. Сделать это легко, но для этого нужно выполнить ряд действий:

      7. Выяснить в какую именно Биржу труда вам нужно обратиться. Обычно регистрация в этом учреждении происходит по месту проживания безработного. Если вы житель большого города, вполне вероятно что такая служба в нем не одна, узнайте, к какой территориально относится ваш жилой район.
      8. Соберите все необходимые документы, закажите справки. При постановке на учет отдайте подготовленный комплект специалисту центра занятости.
      9. Ожидайте присвоения статуса безработного. На утверждение этого решения законом установлен 11-дневный срок с даты подачи заявления. После признания безработным, государство должно будет обеспечить вам соблюдение ваших трудовых интересов, в т. ч. и на получение материальной помощи.
      10. Если сомневаетесь, что можете встать на Биржу труда или в предоставлении положенных выплат, вам отказали, не откладывайте общение с юристом. Только грамотный в правовых вопросах человек поможет разобраться в ситуации.

        Чтобы встать на биржу труда какие документы нужны 2017?

        Постановка на учет осуществляется путем написания заявления на получения статуса и подачи установленного пакета официальных бумаг. Сегодня на биржу следует подавать такие документы: 1. Заявление. Пишется непосредственно у специалиста, который осуществляет прием документов на присвоение статуса. 2. Документы, которые идентифицируют личность гражданский паспорт, СНИЛС. 3. Трудовая книжка. 4. Документ о подтверждении получения специальности (дипломы, свидетельства). 5. Форма 2-НДФЛ (справка о заработке на прошлом месте работы). Для инвалидов дополнительно предусмотрена подача заключения медицинской комиссии о допустимых условиях труда.

        Сколько платят на бирже труда по безработице 2017

        Встав на учет, вы претендуете на получение госвыплат. И конечно для вас актуален вопрос: какое пособие по безработице выплачивается на бирже труда в 2017 году?

        Здесь в первую очередь все зависит от причины, по которой произошло увольнение работника. Так, если причина увольнения сокращение, работника должны зарегистрировать на бирже в первые две недели. Это позволит ему в течение трех месяцев получать среднюю зарплату, которую по закону обязана выплачивать компания-работодатель. А уже начиная с четвертого, служба труда начинает выплачивать пособие по безработице.

        Детали того, как встать на учет на биржу труда после увольнения по собственному желанию, и перспективы для такого безработного подробно описаны здесь.

        Если трудовая деятельность была завершена увольнением по инициативе работника или соглашению сторон, безработный имеет право получать пособие с первого месяца после постановки на учет.

        Уровень денежного довольствия для всех категорий уволенных следующий:

      11. с первого по третий месяц биржа платит 75% от среднего заработка уволенного;
      12. с четвертого по седьмой выплачивается 60% от базового параметра расчета (зарплаты);
      13. с восьмого месяца до года ежемесячно можно получать не более 45%.
      14. Еще одна важная новость: минимальный и максимальный размер пособия в России регулируется законом. Это значит, что выплаты не должны быть меньше или больше установленных нормативов. О том, на какой размер финансовой помощи стоит рассчитывать россиянам, расскажут два следующих пункта статьи.

        Максимальное пособие на Бирже труда в 2017

        В 2016 году максимальный размер финансовых выплат безработным составлял 4900 руб. И в нынешнем году его величина пока осталась на прежнем уровне. Хотя есть вероятность его повышения на 70%, исходя из некоторых новостей. Так Министерство труда и социальной защиты направило законопроект об увеличении максимальной величины до 8000 рублей. Однако пока это только законопроект, по которому еще не было принято никаких решений. Максимальные выплаты получают те безработные, которые имели высокую оплату.

        Минимальное пособие на бирже труда 2017

        Минимальная денежная помощь осталась тоже на уровне прошлого года, и составляет всего 850 рублей в 2017 году, но планируется увеличение до 1000 рублей. Минимальное пособие устанавливается для лиц, которые еще не имеют опыта трудовой деятельности. Также минимальные финансовые выплаты служба обязана платить тем уволенным, при расчете пособия которым сумма была ниже 850 (исходя из доходов, указанных в предоставленной справке).

        Справка с Биржи труда о неполучении пособия по безработице

        В некоторых случаях человеку может понадобиться справка об отсутствии регистрации в центре занятости и неполучения социальных выплат по безработице. Такой документ могут попросить предоставить в управление социальной защиты: при оформление единовременных выплат при рождении ребенка; при оформлении ежемесячного детского пособия; для получения субсидии на коммунальные защиты. Данная справка содержит сведения о гражданине, а также отметку о том, что никакое пособие на бирже он не получает. Оформляется такой документ на фирменном бланке.

        Чтобы получить такую справку необходимо написать заявление по шаблону. Оформление такой справки происходит бесплатно, а период выдачи не превышает четырех дней.

        Сколько платят на бирже труда по безработице

        Биржа труда – учреждение, входящее в систему государственного регулирования рынка труда. Биржа занимается посредническими функциями, осуществляемыми между работодателями и гражданами, нуждающимися в работе. Кроме того, учреждение помогает гражданам с переобучением и осуществляет социальную поддержку населения. При постановке на учет на бирже, гражданину положены выплаты по безработице. Каков их размер в 2018, рассмотрим в статье.

        Пособие по безработице

        Государственную выплату в форме пособия по безработице получают только те граждане, которые прошли процедуру признания себя безработными. Правовой статус безработного гражданина регулируется законом 1032-1 от 1992 года. Закон решает вопросы занятости населения.

        В 2018 году правовой статус неработающего гражданина могут получить:

      15. граждане, способные трудиться;
      16. гражданин с 16 лет;
      17. не обучающиеся в учебном учреждении по очной форме;
      18. не являющиеся пенсионерами;
      19. не ведущие предпринимательскую деятельность;
      20. приговоренные к работам исправительного характера и аресту.
      21. Сколько платят на бирже труда по сокращению

        В случае увольнения гражданина по сокращению штатов в 2017 году, если он не нашел работу во время сохранения за ним заработной платы в среднем показателе по последнему месту работы, пособие начисляют с первого дня после истечения срока, в течение которого за гражданином сохранялся средний заработок. Условия выплаты пособия:

      22. Официальная регистрация на бирже труда и признание гражданина безработным.
      23. Предоставление сотрудникам биржи труда комплекта необходимых документов для признания гражданина безработным.
      24. Выплаты положены гражданину за все время, в течение которого он не работает. Периоды и суммы выплат меняются: все зависит от того, сколько месяцев выплачиваются деньги безработному. Пособие по безработице не может выплачиваться более 12 месяцев. Если в течение года гражданин не находит работу, он вправе подавать повторно документы на выплату пособий за второй год (следующие 12 месяцев). Общий срок выплат не может превышать 24 месяцев. Деньги выплачиваются каждый месяц, но при условии регулярной перерегистрации гражданином статуса безработного (два раза в месяц).

        В определенных законом случаях, пособия по безработице выплачиваются не в полном объеме (менее 24 месяцев):

      25. гражданин ищет работу впервые;
      26. гражданин в последний раз работал более года назад;
      27. гражданин уволен за виновные действия и т.д.
      28. Средний месячный заработок сохраняется за гражданином на период трудоустройства. Время трудоустройства не может превышать 2 месяцев с момента увольнения. В редких случаях месячный заработок в среднем показателе может быть сохранен за уволенным гражданином на 3 месяца со дня увольнения. Но только по решению биржи труда. Работник должен обратиться в учреждение в срок 2 недели после увольнения при условии того, что он не был трудоустроен биржей.

        Выплаты при сокращении на бирже труда

        После того, как истечет второй месяц нетрудоустройства, гражданин пишет соответствующее заявление бывшему работодателю. Трудовая книжка в качестве доказательства отсутствия работы поможет получить второй заработок. После 3-х месяцев на бирже труда гражданин должен получить справку, которую вместе с трудовой книжкой, он опять предоставляет работодателю. Трудовая книжка прилагается к документам; в этом случае выплачивается пособие за 3-й месяц. С четвертого месяца начинается выплата пособия по безработице биржей труда.

        На биржу труда гражданин должен предоставить документы:

      29. паспорт;
      30. трудовую книжку;
      31. справку (средний заработок за последние 3 месяца);
      32. заявление.
      33. Сколько платят в Москве

        Существует минимальный и максимальный размер пособия по безработице. Размер выплат зависит от многих факторов. Например, по минимальному тарифу рассчитываются пособия для граждан:

      34. ищущих работу в первый раз;
      35. проработавших на последнем месте трудовой деятельности меньше, чем 26 недель;
      36. желающих работать после длительного периода (более года);
      37. уволенных на работе за виновные действия;
      38. покинувших последнее место работы в самовольном порядке и без причин уважительного характера.
      39. Статус безработного гражданина получают на 11 день с момента подачи необходимых документов. Сотрудники биржи их проверяют. В течение 10 дней предлагают вакансии гражданину. Если гражданин имеет невостребованную специальность, ему предлагается пройти переобучение.

      40. Минимальный показатель – 850 рублей.
      41. Максимальный – 6940 рублей (только для Москвы).
      42. На размер пособия оказывает существенное влияние размер заработной платы гражданина на последнем месте работы. Для того чтобы узнать заработную плату обратившегося гражданина, требуется справка о доходах с места работы за последние 3 месяца.

        Сколько платят в Московской области

        Размер пособия в Подмосковье несильно отличается от столичных выплат. Тем не менее, важно указать существенный нюанс. Правительство Москвы безработным гражданам, зарегистрированным в столице, доплачивает по 850 рублей к минимальному и максимальному размеру денежного пособия. Подмосковные власти этого не делают.

        Размер пособия в Подмосковье:

      43. Максимальный показатель – 4900 рублей.
      44. Порядок получения пособия:

      45. Первый месяц безработный получает 75% от заработной платы на последнем месте работы (средний показатель).
      46. Следующие 4 месяца – в размере 60%.
      47. По истечении 4 месяцев – 45%.
      48. Выплата пособий прекращается по строго определенным основаниям:

      49. трудоустройство безработного.
      50. направление на переподготовку и повышение квалификации.
      51. переезд безработного в другой регион.
      52. отсутствие гражданина на бирже труда с целью переригистарции в качестве безработного.
      53. получение пособия по безработице, используя запрещенные законом способы.
      54. подписание документа об отказе от услуг биржи труда.
      55. смерть гражданина.
      56. назначение пенсии (досрочно, по старости, выслуге лет).
      57. Приостановление выплат пособий на срок до 3 месяцев:

      58. отказ от 2 предложений биржи труда по подходящим вакансиям;
      59. явка гражданина на перерегистрационную процедуру в нетрезвом виде;
      60. гражданин, впервые ищущий работу, отказался от обучения, предложенного биржей труда;
      61. гражданин отказался от участия в общественных работах за оплату после истечения трех месяцев без работы;
      62. нарушение соискателем условий и сроков перерегистрации;
      63. прекращение обучения от биржи труда по личному желанию;
      64. отчисление гражданина с курсов обучения за виновные действия.
      65. ВАЖНО: Период приостановления выплат включается в общий стаж выплат пособий по безработице.

        Невыплата пособий по безработице

      66. Переезд безработного гражданина из постоянного места проживания с целью обучения в учреждениях профессионального образования (очно, заочно).
      67. Отпуск во время беременности и родов.
      68. Привлечение безработного гражданина на военные сборы, а также к мероприятиям, имеющим прямое отношение к несению военной службы, государственным обязанностям.
      69. Смотрите так же:

        • Договор об образовании с родителями в доу по новому закону об образовании Руководства, Инструкции, Бланки Новые файлы образец договора с родителями в доу по новому закону об образовании Локальные акты дошкольного образовательного учреждения «Локальный» (книжн.) – местный, не выходящий за определенные […]
        • Проект ликвидации шахт СОУ 10.1.05400632.1:2004 Проект ліквідації вугільних шахт України. Склад і зміст проекту. Зі змінами Відновлено дію ДСТУ ГОСТ 22354:2008 та ДСТУ ГОСТ 22355:2008 Втратив чинність ДСТУ 7495:2014 Протипожежна техніка. Автомобілі пожежно-рятувальні. Частина 2. […]
        • Заявление акта сверки с налоговой образец Заявление на акт сверки с налоговой: образец Актуально на: 14 апреля 2017 г. Заявление на акт сверки с налоговой: образец В рамках сверки с налоговой по расчетам налогоплательщика в части налогов, сборов и страховых взносов сведения, имеющиеся у ИФНС, […]
        • Правила проведения государственных закупок в рк Состояние базы На русском языке: 118144 Документы по состоянию на: 16.08.2018 Email: [email protected] Выходные: суббота, воскресенье Пользовательское соглашение Обратная связь Руководство пользователя Часто задаваемые вопросы Карта сайта […]
        • Приказ 403 мвд Приказ МВД РФ от 5 мая 2012 г. № 403 “О полномочиях должностных лиц системы МВД России по составлению протоколов об административных правонарушениях и административному задержанию” В соответствии с частью 2 статьи 27.3, частью 4 статьи 28.3 Кодекса […]
        • Налог на дорогие автомобили в 2018 Опубликован список автомобилей, попадающих под "налог на роскошь" Поделиться Минпромторг раскрыл новый список автомобилей, которые облагаются повышенным транспортным налогом. Перечень таких машин, попадающих под "налог на роскошь", заметно вырос. Напомним, в […]
        • Правила электроустановок потребителей 2003 Приказ Минэнерго рф от 13 января 2003 г. N 6 "Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей" См. также межотраслевые правила по охране труда (правила безопасности) при эксплуатации электроустановок ПОТ Р М-016-2001 РД […]
        • Нотариус ул Чаянова Нотариусы у метро Менделеевская В Москве рядом со станцией метро Менделеевская находится 14 нотариальных контор. В них 6 нотариусов работают после 6 вечера в будние дни, 6 нотариусов работают в субботу и ни один нотариус не работает по воскресеньям. Ниже […]